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香港勞工輸出答疑

發(fā)布時間:2023-09-20 | 瀏覽次數(shù):7062

1、求職者(勞工)可否直接到深圳外服公司報名、然后就去香港上班?
(1)求職者沒必要第一時間到公司現(xiàn)場報名。
(2)求職者關(guān)注微信公眾號【深圳外服szfesco】,按照下方指示查閱香港職位信息、提交報名資料。我司后續(xù)會邀約合適求職者線上面試,或指定地點面試,具體以電話通知為準(zhǔn)。

第一步:微信公眾號輸入”深圳外服“,關(guān)注【深圳外服szfesco】;

第二步:點擊右下角“微招聘”——“赴港就業(yè)”;

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第三步:進(jìn)入二級頁面后,先查閱最新的數(shù)篇推文、及有意向的職位,自行掃碼應(yīng)聘。

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第四步:若“相關(guān)推文”下方的獨立推文中,沒有合適機會。請點擊置頂?shù)摹跋愀垩a充勞工計劃”圖片,進(jìn)入該推文、掃碼提交個人信息。我司將根據(jù)后續(xù)的職位機會,優(yōu)先與您的個人經(jīng)歷進(jìn)行匹配,若匹配度高,將有專人與您再次聯(lián)系。

2、求職者:“可否詳細(xì)介紹下香港勞工輸出的事宜?”
請關(guān)注微信公眾號【深圳外服szfesco】,詳閱與“香港勞工輸出”有關(guān)的推文,了解進(jìn)度及相關(guān)信息。

3、哪里可以查到香港最新的崗位信息?
關(guān)注微信公眾號【深圳外服szfesco】,我司根據(jù)香港雇主企業(yè)的崗位情況,實時發(fā)布職位信息。

4、所應(yīng)聘的香港崗位是否提供住宿?
根據(jù)香港雇主的安排而定,深圳外服公司不做解答。

5、一般整個流程,大概多久可以安排過去香港上班?
求職者通過雇主面試、拿到《錄用通知書》啟計算,一般周期為2-3個月,具體以雇主配額申請的時間、勞工準(zhǔn)備材料的時間為準(zhǔn)。

6、求職者報名后,如何知曉自己是否符合崗位要求,結(jié)果或進(jìn)度可以在哪里查詢?
(1)求職者在報名同時,需結(jié)合崗位信息評估(本人與職位)匹配度,咨詢電話不做相關(guān)解答。
(2)結(jié)果或進(jìn)度只有等侯通知;且不合格者不會收到任何通知。
(3)求職者可以參考“報名后的1個月,作為應(yīng)聘的周期”。若一個月都未收到任何通知,可考慮其他合適崗位機會。

7、求職者:“我能添加你們工作人員的私人微信嗎?”
無法添加微信,請直接關(guān)注【深圳外服szfesco】微信公眾號,里面會有崗位信息及報名鏈接,及疑惑解答。

8、勞工在香港的工作時間是每天幾個小時?
視每個雇主企業(yè)的情況工作時間而定,具體以面試通知時咨詢。

9、勞工去香港的工作簽是多長時間,服務(wù)費如何核算?
勞工的工作簽為期1-2年,費用會根據(jù)工作簽注的時間長短收取。

10、勞工通過深圳外服公司成功入職香港企業(yè),并已結(jié)清足額服務(wù)費。若3-6個月后,勞工發(fā)現(xiàn)不合適該工作,跳槽去了另一家香港公司。那手續(xù)是否需重新變更辦理,費用是重新收取,還是從中折算?
(1)勞工在受雇期間無法直接跳槽至另一家香港公司,如員工主動辭職或被開除,手續(xù)費不退,員工需先返回內(nèi)地交回臨時身份證,原工作簽證注銷;如有另外的香港公司同意聘用,勞工需重新委托辦理赴港工作簽注并支付服務(wù)費。
(2)雇主與員工合理合規(guī)解除雇傭關(guān)系,之前收取的服務(wù)費如符合退費條件,可按一定比例退還。

11、勞工是跟香港企業(yè)直接簽署《勞動合同》還是與深圳外服公司簽署《勞動合同》?
勞工將和香港雇主企業(yè)簽《雇傭合同》。

12、勞工若申請住宿,宿舍的具體片區(qū)在哪里?住宿的費用是否直接每月從工資中扣除,還是另作支付?
(1)宿舍地址,因雇主、或崗位不同,而有所不同,香港或內(nèi)陸均有可能。
(2)住宿費用,具體情況可在面試時與雇主詢問、確認(rèn)。

13、在港工作若有加班,即(每周6天工作日)之外的時段加班,或工作日(8小時)之外的加班,是否有加班費,加班費如何計算?
支付加班費用或補假,因雇主、或崗位不同,而有所不同,以香港雇主企業(yè)規(guī)定為準(zhǔn)。

14、若是在法定節(jié)假日加班,是否只能按調(diào)休的要求核算?折算的天數(shù)如何?
支付加班費用或補假,因雇主、或崗位不同,而有所不同,以香港雇主企業(yè)規(guī)定為準(zhǔn)。

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